(2017)【专场招聘会】 长城战略咨询

发布日期 :2016-10-08      

公司名称:长城战略咨询 [其他企业]

招聘会地点:第二就业宣讲厅(九教东101)

招聘会类型:专场招聘会

开始时间:2016-10-13 19:00:00

结束时间:2016-10-13 21:00:00

招聘会信息

长城战略咨询2017年应届生招聘简章

公司简介

1993年8月26日由王德禄先生带领合作伙伴成立了北京市长城企业战略研究所,1999年组建了北京智识企业管理咨询有限公司,2003年整合推出整体品牌“长城战略咨询”。经过二十多年的咨询实践,形成了“企业-产业-区域”咨询业务轴心,全球化、创新化、信息化、生态化四个业务方向。这些独具特色的业务紧扣中国新经济发展的需要,在理论创新的基础上,进行咨询方法、咨询工具、咨询服务的创新,在相关领域和行业内独树一帜。目前总部位于北京,宁波、武汉、广州、天津、成都、济南、杭州七地设有业务中心,拥有300多名不同专业背景、行业经历的高素质咨询师团队,曾荣获北京高校毕业生就业百佳用人单位称号。加盟长城战略咨询的优秀人才,公司将提供有挑战性的个人事业机会和有竞争力的个人发展空间。

 

业务介绍

面向政府机构及公共管理组织,提供以提高区域创新和竞争能力为核心的,促进企业改革和发展、促进高新技术产业发展的区域战略、产业战略、科技管理、公共政策、信息化规划、电子政务等咨询服务。

面向大中型民营企业、国有企业、高成长型中小企业,提供企业战略、高成长企业管理、人力资源管理、品牌与营销管理、知识管理、系统实施等咨询服务。

 

招聘岗位1:咨询师(30人)

岗位描述:

1、搜集整理项目所需材料,开展基础数据研究分析;

2、参与项目调研,跟踪分析行业发展现状;

3、承担客户维护、专家研讨会联络、研究成果撰写、演示文件制作及汇报等工作;

4、负责项目计划、资料和文档管理;

5、项目经理分配其他工作;

任职要求:

1、学历专业:硕士学历为主,有相关经验或特别优秀的可放宽至本科学历。

·  经济学类:产业经济学、区域经济学、技术经济学、国民经济学、金融学等;

·  管理学类:科学学与科技管理、管理科学与工程、工商管理、企业管理、公共管理、土地资源管理、档案学、情报学等;

·  其他专业:社会学、城市规划、人文地理、哲学、科学技术史、环境生态类专业等

2、优先条件:在校期间参与的课题或毕业论文与公司业务领域相关,或具有咨询项目实习经历者优先。

3、工具方法:掌握基本的行业研究方法和工具,熟悉PPT、Word、Excel等办公软件。

4、基本能力:语言清晰、表达流利、具备数据分析能力、逻辑思维能力、提炼归纳能力、适应加班出差。

重要提示:

1、 工作时间:实习至毕业签约,寒暑假每周保证五天出勤,开学每周保证三天出勤。

2、 工作地点:北京、宁波、武汉、广州、天津、成都、济南、杭州。

 

招聘岗位2: 研发工程师(10人)

任职要求:

1、 学历专业:本科学历,计算机相关专业,英语四级,阅读能力良好;

2、 优先条件:

Ÿ   熟悉HTML、CSS、Javascript,熟练使用Jquery、Bootstrap等前端框架优先;

Ÿ   熟练使用node.js,熟悉相关框架优先。

3、 工具方法:熟悉OO模式、Java语言、关系型数据库,熟练使用SQL、Hibernate、Spring。

4、 基本能力:责任感强、吃苦耐劳,可承受较大的工作压力。

重要提示:

1、 工作时间:实习至毕业签约,寒暑假每周保证五天出勤,开学每周保证三天出勤。

2、 工作地点:北京、武汉。

简历投递:

http://www.gei.com.cn/applySociety.jspx

薪酬福利

薪   酬:12月薪+4季度奖金+年终奖金,工作能力突出者会得到更多的晋升机会;

福   利:社会保险、住房公积金、带薪年假、午餐补助、出差补贴、健康体检等;

 

面试程序

第一轮:笔试,逻辑题、工作分析、翻译(以邮件的方式通知)

第二轮:小组讨论(以邮件的方式通知)

第三轮:一对一面谈(以电话的方式通知)

联系方式

1、 公司网址  http://www.gei.com.cn

2、 腾讯Q Q  2691294739

3、 微信/微博  长城战略咨询招聘

4、 联系电话

地点

联系人

联系电话

北京/济南/杭州

赵施颖

010-82000972

天津

陈静楠

022-23772080

广州

邹进娣

020-28065406

武汉

吴艳梅

027-87768723

宁波

杨璇

0574-87915690

成都

陈瑞

028-65279771

 


单位信息

单位全称:长城战略咨询


发布时间:2016-10-08 11:25:41  阅读次数:5840次